RPP MICRO TEACHING BAHASA INDONESIA KELAS XII

RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN

 (RPP)

NAMA SEKOLAH	SMA Negeri 3 Ketapang
MATA PELAJARAN	Bahasa dan Sastra Indonesia
KELAS /SEMESTER	XII (Dua Belas) / 1 (satu)
PROGRAM	IPS
ASPEK PEMBELAJARAN	Menulis dan Mendengarkan
STANDAR KOMPETENSI	1.  Memahami Pengertian Surat Lamaran Pekerjaan, Isi, Sistematika dan Kebahasaannya
KOMPETENSI DASAR	1.1  Membuat Surat Lamaran Pekerjaan dengan Memperhatikan Isi, Sistematika  dan Kebahasaan
INDIKATOR PENCAPAIAN KOMPETENSI : No Indikator Pencapaian Kompetensi  Nilai Budaya Dan Karakter Bangsa Kewirausahaan/ Ekonomi Kreatif 1 Siswa memahami dan mengerti apa itu surat lamaran pekerjaan, isi, sistematika dan kebahasaannya Bersahabat/ komunikatif Kreatif Kepemimpinan Keorisinilan 2 Siswa mampu membuat surat lamaran pekerjaan dengan memperhatikan isi, sistematika dan kebahasaannya.
ALOKASI WAKTU	1 x  10 menit (1 pertemuan)

TUJUAN PEMBELAJARAN

TUJUAN	Siswa memahami dan mengerti apa itu surat lamaran pekerjaan serta mampu membuat surat lamaran pekerjaan secara benar
MATERI POKOK PEMBELAJARAN	Pengertian surat lamaran pekerjaan Isi surat lamaran pekerjaan Sistematika penulisan surat lamaran pekerjaan Contoh surat lamaran pekerjaan

METODE PEMBELAJARAN

1	Presentasi
2	Tanya Jawab
3	Penugasan

STRATEGI PEMBELAJARAN

Tatap Muka	Terstruktur	Mandiri
Memahami pengertian, isi, sistematika dan kebahasaan surat lamaran pekerjaan	Contoh surat lamaran pekerjaan yang benar	Siswa membuat surat lamaran dengan benar

KEGIATAN PEMBELAJARAN

TAHAP	KEGIATAN PEMBELAJARAN	Nilai Budaya Dan Karakter Bangsa
PEMBUKA	Guru menyampaikan materi tentang pengertian, isi, sistematika dan kebahasaan surat lamaran pekerjaan. Guru memperlihatkan surat lamaran pekerjaan yang benar.	Bersahabat/ komunikatif
INTI	Guru  memberikan tugas kepada siswa untuk membuat surat lamaran pekerjaan secara benar.	Kreatif
PENUTUP	Guru menghimbau para siswa untuk membiasakan membuat surat lamaran pekerjaan di rumah	Bersahabat/ komunikatif

SUMBER BELAJAR

Pustaka rujukan

Materi Bahasa Indonesia Kelas XII Kurikulum 2013 Revisi 2018

PENILAIAN

TEKNIK DAN BENTUK	Tes Tertulis
INSTRUMEN /SOAL	Tugas untuk membuat surat lamaran pekerjaan dengan benar

                                               

                                                                       

Mengetahui,

Kepala SMA/MA                                                                  Guru Mata Pelajaran

                 Ihamadi, S. Pd.                                                                  Eva Sriyaningsih, S. Pd.

..............................                                                                   ....................................

     NIP. 19620721 199603 1 001                                                     NIP. 27031998 202104 1 002

CARA MEMOTIVASI DIRI SENDIRI UNTUK PERGERAKAN ENERGIK

MEMOTIVASI

DIRI SENDIRI UNTUK PERGERAKAN ENERGIK

Memotivasi diri adalah cara yang paling ampuh untuk menciptakan suasana yang baik untuk suatu perubahan sikap dan peningkatan mutu dan lain sebagainya. Halang rintang di kehidupan semilir berganti dan menguji mental sehingga membuat manusia merasa putus asa karena menurutnya ia tidak bisa melewati masalah tersebut.

Berikut ini adalah cara-cara yang paling ampuh dan biasa digunakan kaum milenial untuk memotivasi dirinya agar bisa menentukan keputusan sendiri, yaitu sebagai berikut:

1.      

            Menyesali keputusan yang salah

Penyesalan selalu datangnya di penghujung, dan terkadang keputusan yang dipilih sudah tepat baginya  namun tidak memikirkan dampak keputusan yang diambil sehingga menimbulkan resiko bagi dirinya sendiri bahkan orang terdekatnya pun bisa mengalami akibat kesalahannya tersebut.

2.                Memilih keputusan dengan baik dan tepat

Keputusan merupakan langkah awal untuk menentukan pergerakan bagi individu maupun berkelompok, keputusan didalam kelompok yaitu meremukkan suatu masalah kemudian dipikirkan secara besama untuk menemukan jalan keluarnya atau disebut dengan keputusan bersama. Sedangkan keputusan untuk individu perlu merencanakan tindakan selanjutnya.

3.               Menghargai tindakan

Setiap tindakkan yang dipilih harus dipertanggung jawabkan, apa pun itu keputusannya. Jika keputusan yang diambil itu salah maka cobalah untuk memperbaiki dan tidak lari dari tanggung jawab atas keputusan yang telah diambil.

4.                Berkomitmen kepada keputusan yang diambil

Menciptakan komitmen pada diri sendiri harus dipupuk sejak awal, sebelum menentukan keputusan yang berujung penyesalan yang kedua kalinya. Keputusan tidak akan berarti jika tidak dilandasi dengan komitmen dan berpegang teguh kepada pendirian tersebut. Dengan adanya komitmen kita akan lebih mudah untuk menjalankan suatu misi atau target yang ingin dicapai dikemudian hari.

5.                Mengaplikasikannya dengan bijak

Hal ini harus diterapkan di dalam diri pribadi sebab hari esok ditentukan oleh keputusan hari ini jika suatu keputusan yang dipilih tidak tepat maka bersiap-siaplah menanggung resiko ke esokan harinya  masalah. Maka hargailah keputusanmu dan ambil keputusan yang baik dan tepat